Работник вправе написать обращение при нарушениях, связанных с невыплатой зарплаты, неисполнением работодателем норм охраны труда, непредоставлением законного отпуска, и в случае подобных нарушений российского Законодательства о труде. Все поступившие сигналы трудовая инспекция в Владивостоке (Приморский край) тщательно рассматривает, расследует и определяет предприятию степень ответственности при выявлении нарушений.

При проведении проверки компании-работодателя трудинспекция уполномочена затребовать и проверить:

• книгу учета по трудовым книжкам;
• присутствие письменных трудовых договоров;
• трудовые книжки работников и корректность занесения кадровым сотрудником в них записей;
• зарплатные ведомости;
• соглашения о материальной ответственности;
• соблюдение фирмой правил безопасности труда;
• другую документацию по кадрам

.

Если вы не можете правильно написать обращение в трудинспекцию о противоправном увольнении с работы, отказе в предоставлении отпуска, несоблюдении норм охраны труда,воспользуйтесь онлайн поддержкой юрисконсульта. Посетители портала получат консультации юриста по трудовому праву, которые помогут во взаимодействии с трудовой инспекцией в защите их трудовых прав.